採訪、撰文／林綺芬；編輯／李成林
選舉結束後，志工安排了一場充滿人文氣息的植物拓染課 ，讓大家抒壓也聯絡感情。攝影／林綺芬
2026年4月26日，美國南加州橙縣聯絡處舉辦慈濟少年成長班（簡稱：慈少）年度幹部選舉。對這群青少年而言，這不只是一場幹部交接，更是一個看見自我成長的重要時刻。
候選人發表展現潛力 學習中累積經驗
候選人一一上台發表，有人仍在摸索方向，有人則逐漸找到自己的定位。現場氣氛既緊張又充滿期待，也讓人看見年輕世代正在學習承擔與表達。
現任橙縣慈少會長吳冠霆觀察，今年的成員整體較為年輕，經驗仍在累積，但這也正是學習與成長的過程。
他分享：「在今天幹部候選人的發表中，我看到很多潛力。雖然我不能說看到已經很成熟完整的人選，但這是可以理解的，因為這本來就是一個學習的環境。」
談到團隊未來，他坦言：「和往年相比，今年的幹部比較年輕、經驗也較少，未來可能會比較有挑戰。」但他也表示信任團隊，「我相信他們可以做得很好。」
從承擔中學習 溝通是關鍵
在幾年的幹部經驗中，吳冠霆最深的體會是「溝通」。
在過去幾年擔任幹部的過程中，我學到溝通非常重要，沒有溝通，整個團隊可能會崩解。
他也坦言，當責任落在年輕人肩上時，難免會遇到挑戰：「有時候會很辛苦，特別是當不是每個人都同樣投入，但還是會有人站出來。」
對他而言，這些歷程正是成長的養分。
家長眼中的轉變 從參與到投入
孩子的成長，家長最有感受。
慈少家長蔡宜蓁分享，孩子一開始只是單純參加活動：「他一開始沒有太多想法，就是來參加活動。」但在志工的鼓勵下逐漸承擔幹部角色，「我覺得他更投入，也更知道自己要做什麼，反而找到了方向。」
候選人一一上台發表競選政見。攝影／林綺芬
她觀察到孩子的轉變來自被信任與肯定：「他很需要人家的肯定，當志工開始信任他、給他方向之後，他變得很主動，會想要做事情，也想讓事情變得更好。」
她也提到，這份成長不只是在慈濟，「是整個人都成長了。」看著孩子一步步改變，讓她感到欣慰。
另一位家長陳順英也分享孩子的轉變：「他本來比較調皮，老師也常常反映，讓我很頭痛，但慢慢長大之後，好像有比較懂事一點。」
她笑說，除了外面的志工服務，也提醒孩子：「最大的義工是在家裡。」現在孩子也開始幫忙做家事，「我覺得這是好的改變。」
不只是參加 而是影響他人
對慈少而言，從「參與」走向「投入」，是一段正在發生的過程。
慈少陳方正坦言：「我覺得很多人只是參與活動，但沒有真正投入。」他希望如果有機會擔任幹部，「可以讓大家更有參與感，一起幫助這個世界，而不只是來參加活動。」
他也認為，這樣的理念可以被傳遞出去，「讓更多人知道，這是一件很好的事情。」
慈少程恩婷則分享自己從小在慈濟環境中成長的經驗：「我四年級的時候去花蓮見過上人，上人有跟我說要常常回來。」這也成為她申請幹部的動力，「我想要用實際行動回饋這個團體。」
植物拓染課 從生活實踐環保
選舉結束後，現場安排植物拓染課程，讓學員以天然葉片與花朵，在布袋上創作圖案。每一件作品風格各異，也展現出孩子們不同的個性。
吳冠霆觀察：「從作品可以看出不同風格，有些大膽創新，有些則有條理。」他認為，每種特質都值得被尊重。
志工王慮雲表示，希望透過課程讓孩子從生活中接觸自然素材，以及這些素材都可以運用在日常生活中，讓環保不只是理念。
用家裡的植物作為素材，把環保觀念帶給他們。
同時，她也提醒孩子，除了愛護地球，也要關注身心平衡：「像電腦、手機，如果使用不當，也會影響心靈。」
對學生而言，課程同樣帶來啟發。陳方正說：「用自然的方式去創作，也是在推廣環保。」他提到，面對環境污染問題，「我們可以用這樣的方式做一些好的事情。」
程恩婷也覺得課程很有趣：「可以用環保的方式，把植物印在袋子上，很有創意，也不會造成污染。」
在團體中 慢慢長出自己的樣子
從幹部選舉到實作課程，這一天，不只是活動的安排，更是一段成長的縮影。
在這個過程中，孩子們從參與開始，逐漸學習承擔，進而願意影響他人；在彼此陪伴與學習中，慢慢找到自己的方向，也長出屬於自己的樣子。
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